已解决问题

提成纠纷

05-06 15:29 悬赏 25 发布者:direcc…… 给我留言地区:上海－徐汇区回答:(5)

去年公司有个员工销了一单货，当时公司给员工发了提成。现在客户全额退款了，公司现在要求员工交回当时领取的提成，这合法吗？

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最佳答案

[上海-虹口区]
张向锋律师
电话：15921939500
530579积分

回复时间：2014年05月06日 15时52分

退款的原因是什么？如是公司原因，不应当退还提成。

追问：

因为客户个人原因呢？

回答：

不应当退还。

追问：

为什么，麻烦您帮我解释的透彻点，分析下，我就采纳了。谢谢您了

提问者对最佳答案的评价：

很专业

其它答案

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-06 16:07

若客户退款和该员工没有关系的话，不应该要求该员工退回提成。

追问：

如果是客户个人原因呢？

[上海-浦东新区]
李仁红律师
37602积分

回复时间： 2014-05-06 16:22

要考量退款原因。并非一定不能交回。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-06 16:25

如果退款不是员工的原因造成的，不应当要求员工退回提成。

追问：

如果是客户个人原因呢？

[上海-闸北区]
韦云律师
49004积分

回复时间： 2014-05-06 16:37

你好，如果不是员工个人原因导致客户全额退款，不合法。

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