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提问一

北京－门头沟区 06-11 08:15 悬赏 0 发布者:135521…… 给我留言回答:(6)

如果企业实行的不定时制度，有劳动局的批准，是企业提交的申请不定时制没有职工代表的签字，劳动局也没有实地考察这个企业的职工是否属于实行不定时制度的要求。那企业与劳动局都应该担负什么责任

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[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
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回复时间： 2014-06-11 09:05

协商不成的话可以申请劳动仲裁

追问：

谢谢您的回复

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-11 08:50

可以向上级机关投诉。

追问：

是区级以上的市局劳动局么？

回答：

区劳动局或市劳动局都可以

追问：

感谢您的回复

[北京-海淀区]
申维丰律师
454931积分

回复时间： 2014-06-11 09:05

可以向作出批准的部门反映相关情况。

追问：

谢谢您的回复

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-11 09:05

你好，可以向上级机关投诉。如有不解，请来电咨询

追问：

有需要我会电话咨询的，感谢您的回复。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-11 10:55

你好，可以向上一级的机关部门投诉或者举报解决。

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
377915积分

回复时间： 2014-06-11 22:23

你好，可以向作出批准的部门反映相关情况。

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