已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
公司要解雇我，只是一个月口头上通知，并没有出书面通知，我能向公司索要多一个月的工资吗？
06-18 11:19 悬赏 5 发布者:稀希a 给我留言 地区:广东－深圳 回答:(7)
公司称要缩小公司，实际上要把公司上的人都炒掉，只是一个月口头上通知，并没有出书面通知，我能向公司多要一个月的工资吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 电话：
- 8388607积分
回复时间：2014年06月18日 13时34分
口头通知不具有法律效力，你可以继续上班并要求公司按时足额发放工资，若公司不给你发工资，你可以向劳动部门投诉。
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-18 11:26
没有书面通知不产生法律效力，你可继续回公司上班并要求公司发放工资
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间： 2014-06-18 11:32
口头通知不具有效力的，可以继续上班。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-18 11:36
请公司出具书面的解除劳动关系通知书。若违法解除可主张赔偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-18 11:37
没有书面通知，你可以继续在公司上班。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-18 11:47
可以要求经济赔偿金，按照工作年限，一年二个月工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-18 16:57
需要公司出具书面解除通知，要求公司支付赔偿金。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 我在公司干了50天，现在不想干了，没有签劳动合同，只是口头转正，也 3个回答
0 - 工作一个月，老板口头答应我可以离职，工资到了公司出粮的时候，我却 3个回答0
- 合同到期后不续签，公司只是提前一个月口头通知不再续签合同，是否有 2个回答0
- 我在公司4月份的工资6月了还没发，5月的也是；4月应该转正了的，问老 4个回答20
- 没有签订合同的情况下离职，公司要从我离职那天起记一个月才清算工资 2个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
