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一个月休息4天,我是16号来上班的,半个月休息了2天,公司不给算这两天的工资。

浙江-金华 06-27 09:49  悬赏 0  发布者:545614…… 给我留言  回答:(8)
一个月休息4天,这个月有31天,我是16号来上班的,上了半个月,休息了2天,可是公司说,刚来的员工,上多少天,就算多少天的工资。不给我算正常休息的这两天工资。这样合法吗?我改怎么做?
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全部答案
回复时间: 2014-06-27 09:50
可以去劳动部门投诉
回复时间: 2014-06-27 10:36
劳动局反映
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552691积分
回复时间: 2014-06-27 10:58
这两天是法定节假日的,要算工资,不是法定节假日的,不要算
回复时间: 2014-06-27 09:53
可以投诉
回复时间: 2014-06-27 10:13
算半个月工资就是了!
回复时间: 2014-06-27 10:24
你好,可以投诉。如有不解,请及时追问。
回复时间: 2014-06-27 10:25
向劳动监察部门投诉
回复时间: 2014-06-27 10:48
劳动局投诉
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