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关于劳动合同续签当中脱节的问题

江苏-无锡 11-30 12:54  悬赏 15  发布者:uYh7657 回答:(1)
我的劳动合同到2010年7月31号到期,但是单位现在才让我们续签合同,而且合同上面的日期是2010年7月31日至2013年8月1日,请问这样的合同有效吗?而且在8月到10月这几个月当中的合同脱节违反了合同法规定吗?
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全部答案
回复时间: 2010-11-30 12:57
合同双方协商一致的话应该有效。在8-10月期间未签合同属于违法
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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