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未签劳动合同还能让公司赔偿双倍工资吗
河南－郑州 08-23 09:29 悬赏 5 发布者:august…… 给我留言 回答:(7) 我是2012.11入职，到现在，这个月和老板有了冲突，估计不会发我工资了，那我还能申请劳动仲裁吗，诉讼时效是怎么理解的，我现在的情况该怎么办呢
问题补充：
对了，还有怎么收集证据啊
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2014-08-23 09:32
这是可以要求支付双倍工资的
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回复时间： 2014-08-23 09:34
收集证据，可以去劳动部门投诉，，
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-08-23 09:31
可以申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
- [河南-郑州]
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回复时间： 2014-08-23 09:50
完全可以主张未签订劳动合同的双倍工资，还在诉讼时效内。
- [河南-郑州]
- 王丽律师
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回复时间： 2014-08-23 09:53
可以主张十一个月工资赔偿。
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2014-08-23 09:55
你好，可以主张十一个月薪水赔偿
- [河南-郑州]
- 张书正律师
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回复时间： 2014-08-23 13:36
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