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劳动

山东-青岛 09-10 13:22  悬赏 0  发布者:东方相如 给我留言  回答:(8)
您好,我和大润发8月20号签订的劳动合同,是店总的专职司机。前天也就是9月8号,他们通知我去济南学习外保也就是保安,工资1900多,比司机少了一千多块钱。我不想去做外保,他们就让我离职,我怎么样才能维护我的权益呢?
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全部答案
回复时间: 2014-09-10 13:34
这是可以诉讼维权的
追问:

您好老师,能有几成胜算?诉讼的费用一般是多少呢?谢谢您

回复时间: 2014-09-10 18:06
申请劳动仲裁,要求继续履行原合同。
回复时间: 2014-09-10 13:29
你好,可以申请劳动仲裁维权。
追问:

您好,请您详细的说一下,怎么申请劳动仲裁维权?谢谢

回答:

需要证明仲裁申请书、身份证复印件、公司营业执照复印件,建议委托当地律师。

追问:

老师啊,我要起诉单位,还能拿到公司营业执照复印件吗?

回答:

去工商局查询。

追问:

谢谢老师

回复时间: 2014-09-10 14:43
单位单方调动岗位,可以申请仲裁,要求相应的经济补偿等。
追问:

老师经济补偿最大多少限度?

回答:

一般是按照工作年限,每满一年给一个月的标准。

回复时间: 2014-09-10 15:17
你好,单位单方调动岗位,可以申请仲裁,要求相应的经济补偿等。
追问:

老师申请仲裁需要什么手续?

回复时间: 2014-09-10 18:17
收集证据,证明他们违反合同规定不让你做司机工作,你就可以辞职要求补偿赔偿个半个月的工资。
追问:

您好老师,我应该向哪个部门去投诉?要不要先办理离职手续?我3天没上班了

回答:

到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。。单位违约,可以辞职。。

追问:

谢谢老师的指点

回答:

不客气。。。。。。

回复时间: 2014-09-10 21:50
向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
回复时间: 2014-09-11 14:57
你好,可以提起劳动仲裁,要求单位履行原劳动合同。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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