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请问与单位签合同写的是标准工时，照理说应该是五天八小时。单位可以擅自改成六天七小时吗？
福建－厦门 09-11 12:21 悬赏 0 发布者:sunnyl…… 给我留言 回答:(4) 请问与单位签合同写的是标准工时，照理说应该是五天八小时。单位可以擅自改成六天七小时吗？
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- [福建-厦门]
- 厦门叶律师
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回复时间： 2014-09-11 12:56
可以安排成六天的，超过2小时的要支付加班工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-11 14:33
不可以。修改合同应当双方协商解决。
违反标准工时。应当是要支付加班费的。
违反标准工时。应当是要支付加班费的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-11 22:13
标准工时指的是一周40小时，至于5天还是6天企业可以自主安排。安排成六天的，超过40小时的部分要支付加班工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-11 22:16
以后要约定清楚，不然易产生纠纷
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