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劳动合同纠纷
安徽-合肥 10-29 17:58 悬赏 0 发布者:徐林芳 给我留言 回答:(5) 我公司是小企业,未与劳动者签订合同,我每月工资都及时发放。现劳动者到法院起诉我,该如何处理
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全部答案
- [广东-深圳]
- 袁伟律师
- 149528积分
回复时间: 2014-10-29 18:03
积极应诉,若存在未与劳动者签订劳动合同,建议与劳动者协商解决争议。
追问:
劳动者现在不协商解决,我该如何处理!
回答:
积极应诉,等待法院判决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-10-29 18:03
可以委托律师办理。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-10-29 20:27
你需要支付双倍工资!
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-10-29 21:08
你好,协调不成,积极赔偿,建议立即完善公司用人管理制度。
- [安徽-合肥]
- 陈德品律师
- 8140积分
回复时间: 2014-10-30 10:00
你好,积极应诉。详情来电咨询。
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