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企业单方面无依据降职降薪有补偿吗?
山东-泰安 11-06 09:10 悬赏 0 发布者:hgbg52…… 给我留言 回答:(1) 我是一中型私企的一名中层干部,任职部门部长一职务,由于公司单方面当然也是在未经过相关机构认定的情况说,企业说自己效益不好要求合并部门,就单方面下文给我做降职降薪处理,提前公司未与我个人做任何沟通,由公司直接单方面下文,请问这样的情况企业属于违反相关劳动法规吗?
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