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没有和公司签订任何劳动合同,辞职以后公司还拒绝发当月工资,这合理合法吗?
12-04 18:04 悬赏 20 发布者:yangza…… 给我留言 地区:江西-赣州 回答:(3)
我于2014年3月12日进入公司上班,期间未签订任何劳动合同,11月18日我辞职,本来12月5日之前应发放我10月份的工资,可现在公司拒绝发。我听说可以向有关部门申请双倍工资,不知道具体应该怎么操作?谢谢
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其它答案
- [江西-赣州]
- 钟声会律师
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回复时间: 2014-12-04 18:40
可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资
- [湖北-宜昌]
- 罗亮律师
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回复时间: 2014-12-05 10:36
向劳动争议仲裁委提出书面仲裁申请,准备好证据材料。
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