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酒店前台员工因家里有急事,老板又不放人。就在前台拿了自己半个月工资

湖南-长沙 01-22 20:54  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
酒店前台员工因家里有急事,老板又不放人。就在前台拿了自己半个月工资,给老板留了一张提前离职申请,就自行离开了。这样犯法吗?最坏的结果会怎样?
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全部答案
回复时间: 2015-01-22 21:01
你好,不犯法。
追问:

真的吗?是那个老板老是打电话,发信息给我,说要我把钱拿回去,还要给他们一封致歉信。不然就走排出所,或是法律途径。

追问:

我就算好半个月有多少工资,拿了走了,还写了两张单(半个月工资详细,提前离职申请单)

追问:

我之前提交了辞职申请,老板也批我到25号离职,只是我家里有急事想提前到15号离职。我每天找老板说明事情的缘由,老板就是不答应。我无奈才自行拿了半个月的工资走的。这样合理吗?

追问:

您好,您说我的做法不犯法,那我是不是就不用理会老板的电话,短信(老是打电话 发信息要我把钱拿回去,不然就走法律途径,还说这样我会更吃亏的)?唉,一个普通员工遇上

回答:

试用期内提前三天,转正后提前一个月书面通知就可以离职。

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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