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未签劳动合同离职
04-20 09:20 悬赏 5 发布者:csw_00…… 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(4)
我是2月22日上班的,公司说工资压一个月,可到4月份也没发我工资,劳动合同也没给签,社保也没有。固4月3日本人提出离职,当天老总批了,手续也办完了。可到今天工资一分钱也没有拿到(中途支要过两次)。我应该如
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
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回复时间: 2009-04-20 09:25
可以申请仲裁解决,应当补发工资、补交保险、支付双倍工资,给予赔偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-04-20 21:31
申请劳动仲裁,可以主张工资及其25%额外经济补偿金,未签订局面劳动合同双倍工资。QQ604273205
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-04-21 15:20
可以要求自3月22日起至4月3日期间未签订书面劳动合同的双倍工资,对2月22日至3月21日期间的工资可以主张并可以要求加付50%的赔偿金。如果公司不支付的话,可向劳动争议仲裁部门提出仲裁申请
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