用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 吴健弘  李晓航  李仁红  
已解决问题

入职签定合同可以变动岗位地点,公司要求换工作地点,我拒绝算旷工吗

 02-19 18:10  悬赏 5  发布者:沐沉风 给我留言 地区:北京-北京 回答:(6)
我因家太远拒绝换工作地点没去安排的岗位地点,算旷工吗?我还要去原来地点上班,单位能算我旷工吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
回复时间:2015年02月19日 18时29分
变换工作地点,双方应当协商一致。如果未经协商而单方强行为之,一般认为是违法的。
其它答案
回复时间: 2015-02-19 18:13
不算旷工。没有问题。可以拒绝
回复时间: 2015-02-19 18:14
答,不能,需要协商确定。
回复时间: 2015-02-19 18:19
具体的根据单位的规定的
回复时间: 2015-02-19 18:22
协商不成,申请劳动仲裁
回复时间: 2015-02-19 22:19
你好,不同意变更劳动合同,应该与公司说明,按照原合同在原工作地上班不属于旷工
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
黑龙江哈尔滨
湖南长沙
福建厦门
河北石家庄
山东东营
宁夏银川
广东茂名
福建福州
最新回复律师
浙江 杭州
人气:443906
黑龙江 哈尔滨
人气:587933
湖南 长沙
人气:547402
广西 柳州
人气:713973
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02671秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com