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单位部门外包要求员工转岗员工可以拒绝并要求经济赔偿吗、？？
上海 03-28 13:26 悬赏 0 发布者:205780 给我留言 回答:(2) 我们是一家外资五星级酒店。我属于客房部的公共区域的清洁工。现在我们部门被外包了酒店要求我们去餐饮部或者去打扫客房；由于我们年龄大客房的工作量大根本做不了；我们就回绝转岗酒店就要我们自动离职或者走法律途径。请问我们应该怎么办？
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- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2015-03-28 17:58
到当地劳动部门申请劳动仲裁维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2015-03-28 22:21
公司应当辞退你并给你们经济补偿金。若不辞退你们，你们就继续上班。
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