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请问,公司拖欠员工奖金,已经有4-5个月不发,在劳动法中属于
广东-广州 07-31 20:28 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 请问,公司拖欠员工奖金,已经有4-5个月不发,在劳动法中属于什么行为?是法律认可的吗?
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全部答案
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间: 2015-07-31 21:59
建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
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