拒不支付劳动报酬和职务侵占

公司于2015年4月起拖欠员工工资，员工依法诉至劳动部门，且劳动部门已于2015年6月17日作出裁定：公司支付十名员工工资合计106017.61元，该公司对已生效的仲裁结果不予理会，且无法联系公司法人代表。上述十名员工于2015年7月17日在南山法院申请强制执行。
在申请强制执行期间（2015年7月27-28日之间），公司法人与二股东合谋，派人把原公司办公场所的大批财务（包括电脑，打印机，网络设备，服务器，及技术文档资料等）搬至二股东经营的：深圳市XX公司（有证据）。该公司员工数百人，老板与二股东在员工工资都未兑付的情况下，转移公司大批财产，导致法院执行无果。员工曾向深圳市南山区公安局经侦科报案，老板与儿股东涉嫌职务侵占，警方称报案人不是法人也不是股东不予受理。 
现如今，员工想向劳动部门申请欠薪垫付，但劳动部门认为：该公司法人在调查过程中配合了调查，只是没有钱支付工资，也无法和员工达成协定。不满足欠薪垫付的条件。
此二人是否属于拒不支付劳动报酬和职务侵占？我们有什么办法能