用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  徐荣康  朱建宇  王远洋  
已解决问题

公司压员工一个月工资违法吗?

 05-13 09:09  悬赏 0  发布者:孙华仔 给我留言 地区:河南-郑州 回答:(3)
我是应届毕业生,前天去面试一家公司,这家公司要压员工一个月工资,我很犹豫,这样的公司能去吗?他也没有说要签劳动合同,这样做算是违法吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2011年05月13日 09时19分
不合法。
提问者对最佳答案的评价:
哦知道了,谢谢
其它答案
回复时间: 2011-05-13 09:18
你好,1、按照法律规定,用人单位应当和劳动者签订劳动合同。2、劳动者的工资报酬应当及时发放,“工资押月”的做法不合法。
回复时间: 2011-05-13 13:31
不合法。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京西城区
福建莆田
湖南长沙
福建福州
北京朝阳区
湖北武汉
四川成都
福建厦门
江苏无锡
最新回复律师
辽宁 大连
人气:14337
北京 西城区
人气:4564741
福建 莆田
人气:54249
湖南 长沙
人气:546187
福建 福州
人气:1230542
重庆 江北
人气:392953
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02884秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com