申请劳动仲裁有时间限制吗

你好，
1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2、仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
3、因此，仲裁委员会若逾期未作出仲裁裁决的，你可向法院直接起诉。

劳动仲裁应在45天内出裁定，最迟不超过60天。
超过期限未出裁决的，可以直接向法院起诉。
单位不愿进行赔偿的，即使劳动仲裁出裁决书后，单位也会起诉，你可以尽早起诉，减少拖延的时间。