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没有签劳动合同的辞职
广东－广州 06-01 09:39 悬赏 0 发布者:陈生4585…… 给我留言 回答:(8) 我们跟厂里面没有签劳动合同，辞工要怎么辞职。（已经交了辞职，但是老板不批）
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全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3935025积分
回复时间： 2011-06-01 09:48
老板不批，可以申请仲裁
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4567489积分
回复时间： 2011-06-01 10:56
一般提前30天，但单位存在劳动合同法第38条规定的，可随时辞职并要求补偿。
无合同可要求双倍工资。
无合同可要求双倍工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-06-01 09:45
好简单的，可与本律师联系
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-06-01 10:01
建议申请劳动仲裁，可要求双倍工资等。可来电详询
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- 杨艳国律师
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回复时间： 2011-06-01 16:44
建议以公司违法提出辞职，然后要求双倍工资和赔偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-06-01 17:58
1、没有签书面的劳动合同，可以主张双倍工资；
2、如果协商不了，可申请劳动仲裁。
2、如果协商不了，可申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 陈贤良律师
- 17387积分
回复时间： 2011-06-01 20:47
申请劳动仲裁，要求支付双倍工资，具体咨询电话联系我。
- [广东-广州]
- 欧学文律师
- 71412积分
回复时间： 2011-06-01 22:53
提前通知就可以辞职，不必老板同意，没有合同可以要求支付双倍工资（咨询QQ403274213广州）
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