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怀孕公司解除合同如何赔偿?

江苏-无锡 09-29 09:21  悬赏 0  发布者:安那公主 给我留言  回答:(1)
怀孕4个月,公司单方提出要解除劳动合同,就补偿方面如何维护自己的权益,除了要求双倍赔偿金,就生育保险、报销及产假工资以及社保这一方面,怎么去维护自己的权益?
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全部答案
回复时间: 2015-09-30 11:29
你好,你未讲明单位为何单方提出解除合同?
追问:

公司就是单方面想解除合同,但是不想支付赔偿,就说我工作不达标等种种理由

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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