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本人已与2015年9月30日离职,不存在劳动纠纷。原单位说在10月25日前会给我办好社保中断
浙江-湖州 10-16 00:25 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 本人已与2015年9月30日离职,不存在劳动纠纷。原单位说在10月25日前会给我办好社保中断。但是我新找了工作让我15号入职,但前提是15之前社保必须中断,他们是16号就要去办增员的。我在8号的时候去了当地社保大厅,被告知本人如果要中断单位给交的社保也是可以的,但是必须要一份解除劳动合同的通知书和一份盖有原缴社保单位公章的人员增减表就可以了。因为当时解除劳动的时候我跟他们要了一份解除劳动合同的通知书的,所以我只要去找了原单位盖公章就行了,但是原单位以各种理由就是不给盖,说要就这件事他们协商一下就挂了我电话。之后就一直没有消息。我以为我8号就已经跟他们说过这事了就算我让他们盖公章自己去中断社保不合原单位规矩至少是到15号还有一个星期时间也够他们帮我中断了。但是我到15号了才发现还是没中断。我又打电话去问这问题同时提出我自己去中断,又被拒绝。也亲自跑去他们办公室,又被拒绝。所以我只能在15号办入职时新单位让我签保险合同时签了10月保险自缴。这问题导致的后果是我10月的保险没人缴。我应该怎么维权?
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