该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
月加班超过36小时
上海-浦东新区 06-27 16:34 悬赏 5 发布者:whichi…… 给我留言 回答:(3) 公司有些员工加班超过36小时,有些70多小时,但公司也支付了加班工资的,请问公司在法律上会有什么后果?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-深圳]
- 秦步基律师
- 20851积分
回复时间: 2011-06-27 16:40
这属于违反劳动基准法,严重超时加班。如果只是劳动仲裁,并不会有什么责任。但是如果员工到劳动监察投诉,被查实的话,有可能会按照劳动监察条例,按人头每人除以100-500的罚款。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-06-27 18:13
违反劳动基准法。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2011-06-27 23:19
根据法律规定,有可能被罚款;从现实角度而言,通常情况下,不会有问题。这种加班现象非常普遍。
建议您公司聘请专业律师做公司常年法律顾问,详情,可以来电联系。
建议您公司聘请专业律师做公司常年法律顾问,详情,可以来电联系。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 我上班的公司每天工作8小时,一周工作6天,晚上经常加班,一加就是3 1个回答5
- 加班超过36小时 4个回答20
- 每月加班时间超过36小时,公司会受到什么处罚 2个回答0
- 法定节假日加班超过八小时应该怎么算 1个回答0
- 一周工作时间超过44小时一定会算加班吗? 3个回答5
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险