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民工被开除问题

广东-东莞 07-27 09:43  悬赏 20  发布者:dengyy…… 给我留言  回答:(2)
厚街新塘一路81号三行鞋厂,员工辞不到工。以不正当理由即不服从安排此一理由对员进行开除处理。之前招工有写明保底1800的工资包吃包住,并没有签劳动合同且没有任何保险等保障。现无正当理由开除并记两个大过开除扣540元的大过费用。还扣水电房租费用吃的费用等。结果两个月的工资只剩下1000多一点。如些这样是否可以得到法律支持。
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全部答案
回复时间: 2011-07-27 09:58
不签劳动合同违法,无正当理由开除违法,建议通过劳动仲裁维权。
回复时间: 2011-07-27 16:46
无正当理由开除,不签合同,不买保险均属违法,建议通过劳动仲裁保障自身合法权利,具体情况可来电咨询
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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