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公司提前30天通知劳动解除
江苏－南京 12-18 00:16 悬赏 5 发布者:mybaby…… 给我留言 回答:(0) 2011年签了2年合同。之后没有续签劳动合同，是不是可以视为无固定期劳动合同？现在公司提前30天通知劳动合同解除，我可以要求公司支付双倍补偿金吗？2011年5月进单位到现在2015年12月31日合同终止，我能拿到多少赔偿金？
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