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没合同,没保险,没工资条,没纳税证明,工作7个月如何索赔。
08-06 09:04 悬赏 10 发布者:yangsb 给我留言 地区:北京-北京 回答:(9)
现月薪8000,其中3000由公司财务发放,在公司的支出凭证单上签字领现金(支出凭证不发放到个人手中),另外的5000由老板亲自发放现金(没签字,没凭证)。现如何证明月薪8000的工资收入。
另;在这个公司没合同,没保险,没纳税证明,现希望通过劳动仲裁申请补偿,但如何证明月薪8000呢。
补充问题:
1)我准备在8月发放工资时候对财务与老板发放现金的过程进行录音,录音是否可以作为证据?因为是单月发放工资的录音,是否可以作为每月工资8000的证据?录音的时候提到哪些关键词对我更为有利?
2)如果我在该公司工作7个月后离职,我以什么样的离职借口有利于我的离职赔偿?我的离职赔偿金由哪几部分组成?若以7个月计算,我的赔偿金索要多少合理?
另;在这个公司没合同,没保险,没纳税证明,现希望通过劳动仲裁申请补偿,但如何证明月薪8000呢。
补充问题:
1)我准备在8月发放工资时候对财务与老板发放现金的过程进行录音,录音是否可以作为证据?因为是单月发放工资的录音,是否可以作为每月工资8000的证据?录音的时候提到哪些关键词对我更为有利?
2)如果我在该公司工作7个月后离职,我以什么样的离职借口有利于我的离职赔偿?我的离职赔偿金由哪几部分组成?若以7个月计算,我的赔偿金索要多少合理?
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最佳答案
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 电话:13801393564
- 276273积分
回复时间:2011年08月06日 09时44分
1,不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.按照你的情况,可以要求7个月工资作为经济补偿金。
2,不缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
3,对于工资数额的证明,录音可以作为证据使用。
4,单位存在违法情况下,你可以直接离职,不需要提前30日通知。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如有需要请来电,以作详细解答。
2,不缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
3,对于工资数额的证明,录音可以作为证据使用。
4,单位存在违法情况下,你可以直接离职,不需要提前30日通知。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
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其它答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3917910积分
回复时间: 2011-08-06 09:11
1录音是可以作为证据的
2对方违约的理由对你有利
3看具体情况你要多少赔偿
2对方违约的理由对你有利
3看具体情况你要多少赔偿
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 09:25
委托律师寻找证据
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 09:42
很麻烦
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2011-08-06 09:45
录音文件可以作为证据,
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 09:47
1、录音证据可以作为证据,最好是录音中能体现你的工资金额;
2、单位未缴纳保险,你可以提前30日书面通知解除劳动合同;
3、经济赔偿金为一个月的工资。
2、单位未缴纳保险,你可以提前30日书面通知解除劳动合同;
3、经济赔偿金为一个月的工资。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2011-08-06 10:02
对方违约的理由对你有利
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 10:20
关于取证问题建议你最好当面咨询律师以获得针对性帮助。
你可以以用人单位不缴纳保险、不签订劳动合同为由提出离职,你在此前提下可以主张的赔偿项目有未签合同期间的双倍工资差额、相当于你本人一个月工资的解除劳动关系经济补偿金,同时可以向劳动监察部门投诉要求补缴保险,向住房公积金管理中心投诉要求补缴住房公积金。
你可以以用人单位不缴纳保险、不签订劳动合同为由提出离职,你在此前提下可以主张的赔偿项目有未签合同期间的双倍工资差额、相当于你本人一个月工资的解除劳动关系经济补偿金,同时可以向劳动监察部门投诉要求补缴保险,向住房公积金管理中心投诉要求补缴住房公积金。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 22:13
录音可以作为证据使用的;具体操作可以请律师协助办理;
可以主张未签合同的双倍工资赔偿、经济补偿等
可以主张未签合同的双倍工资赔偿、经济补偿等
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