用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  徐荣康  李波  朱建宇  
已解决问题

关于合同不续签的问题

 08-31 13:32  悬赏 20  发布者:sorajo…… 给我留言 地区:上海-上海 回答:(4)
去年十月通过外服签订了劳动合同
跟外服签了两年
公司签了一年
上个礼拜公司通知说今年九月底不续签了

这种情况最高可以赔多少?
另外 我们公司是十二月份发奖金的
可以要求他们付我十个月奖金吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-徐汇区]
  • 李军律师
  • 电话:18917186208
  • 408255积分
回复时间:2009年08月31日 17时15分
合同到期,双方均有权终止。单位公司不愿意续签的,应支付经济补偿金。
奖金按约定或规定办理。
详情可致电专业律师咨询或预约面谈。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194172积分
回复时间: 2009-08-31 13:59
应当由派遣公司继续履行合同。
回复时间: 2009-08-31 15:25
应当由派遣公司继续履行合同。 
回复时间: 2009-08-31 16:55
退回外服公司即可.
评论者:何素杰律师
时间:2009-09-02 15:25
回答错误。用工单位用工合同到期后,续签不续签都是自己的权利。不续签的话不需支付经济补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京朝阳区
福建厦门
福建福州
山东东营
湖南长沙
浙江杭州
四川成都
广东深圳
河北保定
最新回复律师
北京 朝阳区
人气:5829
北京 朝阳区
人气:46286
福建 厦门
人气:124273
福建 福州
人气:1230474
山东 东营
人气:26372
湖南 长沙
人气:545786
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02559秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com