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试用期辞职，按劳动法提前三天写辞职报告通知了单位，但是任然按非正常离职处理(扣200)，需要先同意办
陕西－西安 01-03 19:54 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 试用期辞职，按劳动法提前三天写辞职报告通知了单位，但是任然按非正常离职处理(扣200)，需要先同意办理离职以后再去劳动监察大队举报或者申请仲裁嘛？
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全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-01-03 20:15
尽量多沟通
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间： 2016-01-03 21:26
既不合理也不合法，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
追问：
也是准备投诉或仲裁的，在这之前要不要先同意办完离职手续后再去？
回答：
可以先同意办完离职手续后再去。
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