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怀孕40多天被开除,因为2013年在此公司上班两年2015年4月份因公司店面变动离职

辽宁-沈阳 02-15 18:44  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
怀孕40多天被开除,因为2013年在此公司上班两年2015年4月份因公司店面变动离职,2015年12月初因原店长要求我回店面上班,16年1月底被辞退!所以回去上班2个月就没有签订劳动合同!现在我想咨询下怎么样索要我的赔偿?
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回复时间: 2016-02-16 00:37
可以要求支付双倍工资,给予双倍赔偿。
回复时间: 2016-02-15 18:50
你好,可以去劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
追问:

我就是想知道,我可以要多少?他需要赔偿多少

回答:

你好,赔偿多少,是依据你的工作年限、工资确定。

追问:

之前工作2年,离职了半年!!后来上班2个月被开除!每个月基本工资是2000

回复时间: 2016-02-16 13:59
你好,可以去劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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