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16年3月11日办理完交接手续离职，有公司各个部门负责人签字的离职交接证明
湖北 03-20 08:06 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 16年3月11日办理完交接手续离职，有公司各个部门负责人签字的离职交接证明，3月17日下午公司私底下通知我，说我核心资料没有交接，3月18日之前必须前往公司交接，否则不发放所欠的2月份工资和3月份11天的工资，等我去公司才发现他们是故意为难我，不想发放工资。我没有劳务合同，当初签的合同两份都被公司收走了，工牌离职的时候也被收走了，但是我之前在公司打印的一些文件上有我的签字和负责人签字，离职申请上也可以证明，公司的通讯录上也可以证明我在这里工作过，当天我就申请了劳动仲裁提交了证据，请问我能拿到我的工资吗？
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- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间： 2016-03-20 10:42
你的情况属实的，劳动仲裁局应当会裁定公司支付工资。
追问：
谢谢您的解答！入职后，公司要求我在一份打印的放弃购买社保的纸上签字，后来还要求手写一份，但是国家规定社保是强制性要求公司购买的，我离职后申请了仲裁要求补缴在职期间的社保，请问我可以拿到社保吗？
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- 您好，我是2015年6月30日离职的，已经办理了交接手续，每个部门都已 1个回答
0 - 您好，请问公司拖欠工资的情况下离职，办理了离职交接手续（本人为会 5个回答0
- 已经办理交接及辞职手续，离职证明也已拿到手，离开公司后，公司说有 0个回答15
- 你好，我在公司办理正常的辞退手续，各个相关部门确认了再签字，之后 2个回答0
- 各位律师好，分公司负责人在未办理离职交接手续的情况下，两月未来上 1个回答0
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