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解除合同特殊情况
10-19 12:11 悬赏 30 发布者:seaman…… 给我留言 地区:陕西-西安 回答:(2)
尊敬的律师,我的职业是船员,一个月前我向公司递交了解除合同申请,现在公司还没有结果,我电话问过公司,总是说公司领导调整,正在交接工作。这样的拖延着。我看了劳动法,只要提交了申请书一个月后就可以离开,可是我的情况不一样,我的很多证书都在公司,他们现在就是不给我,所以即使到了一个月的时间对我来说也意义不大。我应该怎样和公司交涉,请专家支招!
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最佳答案
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 电话:13891879542
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回复时间:2011年10月19日 19时01分
针对你的问题答复如下:
1,《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2,根据以上法律规定可知,公司无权扣押你的证书,你可以要求单位返还,如果单位不予返还,你可向劳动监察部门投诉。
以上答复,如果满意,敬请采纳,并给予评价。
1,《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2,根据以上法律规定可知,公司无权扣押你的证书,你可以要求单位返还,如果单位不予返还,你可向劳动监察部门投诉。
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提问者对最佳答案的评价:
尊敬的律师你好,有了你的解释,我明白了很多,我就依照劳动法和你的指点去和公司交涉,来维护我的权益。谢谢!
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