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我公司有一个员工,用其妹的身份证在我公司上班,并要求不上保险,现在自动离职后,反起诉公司要求赔偿保险
北京 11-25 21:52 悬赏 10 发布者:angell…… 给我留言 回答:(7) 我公司有一个员工,用其妹的身份证在我公司上班,强烈要求公司不上保险并出具自愿不上保险的证明,现在自动离职后,反起诉公司要求赔偿保险,并要求公司赔偿解除劳动关系的补偿,请问公司应该如何处理
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- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
- 电话:15901128689
- 305834积分
回复时间: 2011-11-25 23:05
您好,公司积极应诉,详情来电咨询。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4545272积分
回复时间: 2011-11-26 11:06
反申请劳动合同无效,不支付补偿
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-11-25 22:55
关键看单位是否明知该人的欺骗行为.
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-11-25 23:39
无论她申请劳动仲裁还是去法院起诉,她的主体资格都有问题,不应当受理。公司可以要求驳回申请或驳回起诉。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2011-11-26 07:35
保险必须缴纳,但她用别人的身份证涉嫌诈骗。
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间: 2011-11-26 09:04
关键看单位是否明知该人的欺骗行为.
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2011-11-27 15:55
主体资格不对应,合同无效,不需要支付保险费用。
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