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解除劳动关系单位是否有权扣留劳动手册
05-30 15:51 悬赏 0 发布者:keita0…… 给我留言 地区:上海－浦东新区 回答:(5)
本人提交辞职报告并请求在两周之内交接完成，公司原本是同意的，但最后离职日期却一直以招不到人或新人完全没有办法顺利交接完成而定不下来。原本因为说好的离职日期，于是下家又出了offer，现和上家交涉上家就是不肯放人，也不允许我抵用年假。同时还说不来几天都算旷工，这种情况下如果我真的旷工了，那么单位有权扣留我的劳动手册么？
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最佳答案
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 电话：15921939500
- 530579积分
回复时间：2016年05月30日 15时54分
无权，你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
追问：
谢谢张律师，那么旷工的话对我以后会有什么影响吗
回答：
没有什么影响。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢张律师~~~
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2016-05-30 15:55
没有的，可以申请劳动仲裁维权的
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
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回复时间： 2016-05-30 16:02
无权扣留
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- 李保忠律师 VIP
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回复时间： 2016-05-30 16:04
有权扣留劳动手册
- [上海-杨浦区]
- 李勇律师
- 74358积分
回复时间： 2016-05-30 16:12
无权扣留的
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