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劳动合同期满,用人单位需要提前一个月通知到劳动者吗

上海 12-09 13:44  悬赏 20  发布者:fengfe…… 给我留言  回答:(9)
您好.
我的合同是12/31日到期,请问公司要解约的话,需要提前一个月书面通知吗? 我是2005年8月份到此公司的,但是新法以后08/01/01 签了2年合同. 现在到期,请问补偿金有多少 谢谢
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全部答案
回复时间: 2009-12-09 13:57
不需要,每満一年支付一个月经济补偿金
回复时间: 2009-12-09 14:14
合同到期一般只补偿劳动合同法实施以后的工作年限。
回复时间: 2009-12-09 14:17
不需要提前通知。如果不续约看要看是哪方的原因,如需帮助可电联。
回复时间: 2009-12-09 15:06
除非合同约定,一般没有提前通知义务。
回复时间: 2009-12-09 15:57
不需要提前通知。支付两个月工资补偿。
回复时间: 2009-12-09 20:35
不需要,根据工作年限确定经济补偿金。
回复时间: 2009-12-10 12:46
不需要;补两个月工资
回复时间: 2009-12-10 14:10
合同到期,单位不需要提前通知,单位不续签或降低待遇,应支付2个月平均工资的经济补偿金。
回复时间: 2009-12-10 16:18
支付补偿金
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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