该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
拖欠工资和找理由让员工自动离职
湖南-长沙 12-19 11:33 悬赏 0 发布者:XPXP20…… 给我留言 回答:(1) 您好,我是今年6月份到公司来的,目前公司和我签了一份合同,并没有交社保,规定每月10号发工资,这个月都19号了还没发,现在公司没多少事情,想裁员,故意找一些和我们不相关的事情说要考试,如果没有考到60分,视为自动离职,自动离职意味着就拿不到工资。请问一下我现在该怎么来保护我的劳动权。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [湖南-长沙]
- dddd律师
- 107积分
回复时间: 2011-12-19 17:12
你好,你有权单方面解除合同,并要求公司付清你的所有工资。额外的,你还享受半个月的经济补偿。有疑惑的,可以来电咨询。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 员工未签署劳动合同,工作中自动离职的,工资上能给予处罚吗? 3个回答0
- 未签订合同,员工自动离职,工资发不发? 4个回答0
- 老板以未做满一年的理由,对离职员工克扣半个月工资。 3个回答15
- 你好,员工自动离职,没有向公司办正常离职手续,公司有权利停发员工 1个回答0
- 离职后,公司找理由工资拖欠不还 3个回答20
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书