该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
以单位未购买失业保险为由提出辞职后
重庆－九龙坡 01-23 18:56 悬赏 0 发布者:422944…… 给我留言 回答:(1) 我在单位已经签过2次固定期限合同，2011年12底合同到期，我提出签订无固定期限合同，单位总是以各种理由拒绝签订，然后我于2012年1月1日以书面形式向单位提出未购买失业保险为由提出辞职，并要求赔偿，但是因为科室急差人，答应科室领导把班上到1月底，单位却在1月13号为我把5险全部缴齐，这样，我还能离开并得到赔偿吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [重庆-江北]
- 张宰宇律师
- 73695积分
回复时间： 2012-01-23 20:05
仍有经济补偿金，除非用人单位以原来劳动合同的条件与你续签劳动合同，你不不同意续签，才没有经济补偿金。
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
我的补充： 2012-01-23 20:07
《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 自己提出的辞职不能享受失业保险 1个回答
20 - 因单位未上保险随时提出辞职，单位是否有权扣发工资？ 3个回答0
- 在一单位上班半年，公司没有签订劳动合同，也没有购买保险，现在想辞 5个回答0
- 辞职，用人单位部门以有欠条为由不给办理保险结转手续 0个回答0
- 交了失业保险但辞职后不给最底生活保障金 1个回答25
20 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗？
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (陈晓云)(2024-05-31)·电子劳动合同算不算书面劳动合同？
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
