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工作十几年未签订劳动合同

江苏－无锡 01-29 00:23 悬赏 10 发布者:hangfe…… 给我留言回答:(1)

在一家企业工作了十几年但是没有签订劳动合同，现在公司要辞退我理由是什么年龄大了（这理由真够烂的），请问像我这种情况受到法律保护吗？如果企业要辞退我的话要提前多久通知要补偿我多少个月的工资？谢谢各位急等

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回复时间： 2012-01-30 12:02

可以申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资、经济补偿、加班费、补交社保，建议你委托律师代理应诉，自己个人很难维权，如果需要法律帮助请联系盐城路律师。

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