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劳动争议
北京－丰台区 02-20 13:30 悬赏 0 发布者:yinyan…… 给我留言 回答:(12) 请问，劳动争议中因未签劳动合同补发双倍工资，是否包含已发的当月工资。
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全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4561755积分
回复时间： 2012-02-20 14:28
包括。
- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
- 电话：15901128689
- 305834积分
回复时间： 2012-02-20 16:59
您好，包括已发的当月工资。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间： 2012-02-20 14:35
包含当月工资
不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
我的补充： 2012-02-20 14:35
不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-20 14:36
包括已发的当月工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-20 14:56
包括已发当月工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-20 14:56
你好，是包含当月工资在内的
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-20 15:23
包含当月工资
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2012-02-20 15:35
包括。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-20 16:19
您好！包括
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间： 2012-02-20 16:31
包括。
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
- 161531积分
回复时间： 2012-02-20 18:23
包括当月工资
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-22 13:30
包括。
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