试用期间降薪没签劳动合同没交五险一金

我8月8号在公司上班的，昆山区域在选址工作岗位暂时呆在苏州后期转到昆山工作。工作之前说试用期两个月，每月4000。转正后定岗位，开始时候4500后面在5000-6000左右。后来工作两周公司通知说撤销应聘部门，然后叫我搬到苏州上班，我说我家人都在昆山把家里安排好，后面呆在苏州我平时开车去上班，他们不同意说不方便。下班时候又通知我先到昆山学习一下后期调回来。然后各种原因让我到昆山等后期成长起来在到苏州最多半年时间。期间和我说我是临时工不签劳动合同不缴纳保险只有商业险两个月后转正再缴，然后我从苏州转到昆山上班。按时上下班没有迟到早退等其他未按照公司规定上班。调到昆山试用期继续4000到9月底结束，转正后4500左右。后来在昆山干了一周苏州领导说等不了我成长了让我做一线维护可以转正了但是工资3500.让我签合同。之前和公司招聘谈的都是五险一金缴苏州园区。工资都为税后的。可是转正3500是税前。之前8月不帮补交。我该如何维护我的权益