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你好律师同志,我咨询一下,我在一家服装厂做剪班工作一年了,我要求加点工资
贵州-贵阳 09-26 14:59 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 你好律师同志,我咨询一下,我在一家服装厂做剪班工作一年了,我要求加点工资,老板不高兴叫我立即不要干了,马上出厂。这符合劳动法規定吗?我是否有权要他多给我一个月工资?我们没鉴劳动合。
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- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2016-09-26 15:06
违反劳动合同法的规定的,你可以要求单位出具书面的解雇通知的,单位现在属于违法解雇,你可以要求赔偿金的,标准是工作每满一年赔偿两个月工资的,此外,超过一个月没有签订劳动合同的,可以要求双倍工资的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-09-26 15:40
明显不符合法律规定,未签书面合同本身就是违法的,您可以主张双倍工资的赔偿。公司解除您的劳动关系没有法律依据,所以解除行为也不合法,您可以考虑直接申请劳动仲裁,向劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动仲裁委员会提出。
您的诉求有两方面,一个是未签书面劳动合同的赔偿,另一个是违法解除赔偿金,金额大约是您两个月的工资。
您的诉求有两方面,一个是未签书面劳动合同的赔偿,另一个是违法解除赔偿金,金额大约是您两个月的工资。
- [贵州-贵阳]
- 唐羽生律师
- 188563积分
回复时间: 2016-09-26 17:18
可以要求支付经济补偿金。
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