该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
职业健康体检刚刚超过90天员工要离职，是否需要离岗体检
四川－成都 10-13 10:12 悬赏 0 发布者:ananji…… 给我留言 回答:(2) 公司是今年7月6日组织员工进行的岗中职业健康体检，今天（10月13日）一员工提出办理离职，距离上次体检已经超过90天，是否需要做离岗体检？
注：该岗位出具体检结果周期较长（约一个月）
注：该岗位出具体检结果周期较长（约一个月）
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-10-13 10:15
你好，根据公司制度，若是特殊工种的，建议做个。
- [四川-成都]
- 唐丽娟律师
- 77552积分
回复时间： 2016-10-13 11:17
你好！特殊工种的话，建议检查。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 员工病休2年以上，离职时是否需要安排离岗体检 1个回答
0 - 员工离岗时拒绝职业健康体检公司该怎么办 1个回答0
- 职业健康检查观察对象离职是否需做离岗检查? 2个回答0
- 公司未帮员工缴纳社保超过3个月，员工是否可以视为离职状态？ 3个回答0
- 劳动合同主体变更员工主动离职是否需要补偿 4个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
