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自离员工的工资问题

浙江－台州 04-23 16:01 悬赏 5 发布者:xalong…… 给我留言回答:(5)

我是11年11月8号进台州市沃兹鞋业有限公司，次年2月2日到公司报到经过几个月的工作历练，公司的技术低下没办法工资很不理想：旷工3天以后 3月27日正式自离，之后多次找公司的上级领导交涉，都不予结算工资，恳请得到有关法律方面的帮助

问题补充：

合同上没有提及自动离职员工的工资问题与结算方式

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全部答案

回复时间： 2012-04-23 16:09

一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。

有争议的，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

回复时间： 2012-04-23 18:49

申请仲裁解决。

回复时间： 2012-04-23 22:14

申请劳动仲裁即可。

回复时间： 2012-04-23 18:41

申请劳动仲裁即可。

回复时间： 2012-04-23 19:54

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