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不签订合同辞退员工有补偿金么？
05-01 01:31 悬赏 20 发布者:buxiao…… 给我留言 地区:海南－三亚 回答:(4)
我们在一家棋牌休闲中心做吧台，但棋牌休闲中心一直没有与我们签订劳动合同，后来就无故把我们辞退了，也没有提前的书面通知。请问我们是不是可以要求棋牌中心给我们赔偿？我们是在一家棋牌休闲中心工作的员工，
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
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回复时间：2012年05月01日 09时08分
不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师维权！
不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师维权！
提问者对最佳答案的评价：
谢谢
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-05-01 06:15
可以要求赔偿。
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间： 2012-05-01 08:57
可以要求赔偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-05-01 09:13
是的。。。。。
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