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休产假期间公司交了五险一金,没发工资,休完产假辞职,需要还公
湖北 12-14 13:28 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(9) 休产假期间公司交了五险一金,没发工资,休完产假辞职,需要还公司个人部分的五险一金吗?
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3937888积分
回复时间: 2016-12-14 13:52
这是可以按照保险合同的约定来履行的
- [上海-徐汇区]
- 邹连香律师
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回复时间: 2016-12-14 13:31
您好,不需要的。
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
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回复时间: 2016-12-14 13:32
离职后如果没有多缴,是不用返还的。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
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回复时间: 2016-12-14 13:33
不需要。在怀孕期间公司有义务为您支付五险一金以及基本工资的,即使收假后辞职,您也不需要返还五险一金。
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
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回复时间: 2016-12-14 13:36
不用返还
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- 邓普云律师
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回复时间: 2016-12-14 13:39
如果在离职后公司没有多交,是不用返还的。请问辞职时工资发放情况如何?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-12-14 13:44
不用返还
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2016-12-14 13:46
您好!这个一般是不需要还的,因为社保是公司必须给您缴纳的。我想问,您与单位有劳动合同吗?您月薪多少?在单位工作多久?
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间: 2016-12-14 14:10
不需要。在怀孕期间公司有义务为您支付五险一金以及基本工资的。没发工资吗?可以要求发放基本工资。
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- 您好,产假修完后我因为需要带孩子不能上班,而公司不给辞职,也不给 0个回答0
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