实行统计行政许可制度有利于保持统计队伍的稳定，保证统计工作的顺利开展。

　　经过统计行政许可获得统计上岗证的统计人员，根据统计法律法规的规定，必须要保持相对的稳定。《江苏省统计管理条例》第十条第二款规定：“经考核合格的统计人员不应随意调离统计岗位。”这为统计队伍的稳定提供了法律上的依据。按照法定程序和规定经过统计行政主管部门的许可而制定的统计调查表，有关统计调查对象就有填报的义务。

　　对建立统计行政许可制度的几点看法

　　建立统计行政许可制度必须要加大统计执法检查和统计法宣传教育的力度。

　　各级统计部门要定期对统计执法情况进行检查，特别要对统计人员持证上岗、各部门的统计调查活动进行检查，对于无证上岗者，要限期改正并对有关责任人予以批评教育。同时，要采取多种形式开展统计法的宣传教育活动。通过检查和宣传进一步明确统计权利和义务以及统计法律责任，为实行统计行政许可制度创造一个良好的氛围。

　　进一步完善统计法律法规，为建立统计行政许可制度提供法律上的保障。

　　目前尽管在有关统计的政策文件和地方性法规、规章中对统计行政许可制度有一些规定，但不少却规定得较为含糊。如《统计法》对统计人员无证上岗未作禁止性规定。这主要因为考虑到全国经济发展不平衡以及统计工作的现实。但随着经济的发展以及对于江苏省等经济发达省份，理应逐步作出明确的规定，这是现实可行的。又由于统计是一项貌似简单实则技术性较强、要求较高的工作，若随便任何人都可以上岗搞统计必然对国家的宏观决策产生危害的潜在可能性，因而不实行统计行政许可制度是难以保证数字质量的。此外，对民间统计调查机构的设立理应在统计法律法规中作出具体的规范，并授予县级以上人民政府统计机构以统计行政许可权。

　　要提高对建立统计行政许可制度重要性的认识

　　建立统计行政许可制度的重要意义，本文已作了阐述。由于在我国提出这个观点的人还不多，统计法律法规中也只是有所涉及且并非是严格意义上的统计行政许可的规定，还有许多应实行统计行政许可的方面未实行许可。随着社会主义市场经济的发展，经济成分多元化格局的逐步形成，随之出现的统计活动的混乱局面急待规范。因此，笔者认为，建立这项制度已迫在眉睫。关键问题在于各级党政领导和广大统计调查对象要提高思想认识。作为党政领导要明确建立统计行政许可制度是保证统计数字质量、维护统计工作秩序的前提，从而积极支持建立统计行政许可制度。作为统计调查对象要明确自身在统计上的权利与义务，从而严格依法办事，积极支持统计行政许可工作的开展。