最新工会法案例分析
- · 用人单位单方解除劳动合同,事先通知工会应以单位已成立工会为前提
- · 2012年度劳动争议十大典型案例
- · 未建工会不构成违法解除劳动关系事由
- · 工会干部被解雇获两年工资赔偿
- · 工会主席任期内用人单位无权终止劳动合同
- · 工会主席任期内用人单位无权终止劳动合同
- · 关于江苏通XX纺织集团有限公司停发退休职工福利待遇的法律意见书
- · 工会委员正当权益应当受到法律保护
- · 上了九年班工资却低于集体合同标准
- · 工会主席任期尚未届满,单位终止劳动关系应赔偿
- · 上了9年班工资却低于集体合同标准
- · 外资企业法律实务与风险防范
- · 孙旭权律师受邀参加杭州市总工会举办迎“五一”暨“六五” 普法宣传咨询大型服务活动
- · 辞退职工仅经工会委员认可 被裁决支付赔偿
- · 2014年北京劳动维权十大典型案例
- · 职务侵占罪辩护词
- · 中华人民共和国公司法
- · 劳动和社会保障法律法规
- · 公司董事会章程
- · 中华人民共和国公司法
- · 中华人民共和国公司法
- · 公司法新旧条文对照表
- · 工资支付暂行规定
- · 中华人民共和国公司法
- · 员工违纪的处理以及注意事项
- · 劳动保障监察部门的职责及对企业可以处罚的情形
- · 公司股权转让的知识问答
- · 股权转让主要内容、程序与相关问题
- · 股权转让相关问题简答
- · 中华人民共和国公司法
- · 工资支付暂行规定
- · 中华人民共和国公司法
- · 中华人民共和国公司法
- · 陈德义涉嫌贪污犯罪案件二审辩护词
- · 劳动争议处理机制显现弊端
- · 职业病也算工伤岂能一次性了断?
- · 拒不支付劳动报酬罪——深圳市第一案:许时军拒不支付劳动报酬案
- · 中华人民共和国公司法
- · 解除劳动合同应注意事项
- · 中华人民共和国公司法
- · 企业“变相裁员”引发劳动争议
- · 关于有限责任公司股权转让的一个详细流程?
- · 2010年十大劳动法热点事件评析
- · 职业病岂能一次性了断
- · 员工被辞退 状告沃尔玛南昌八一广场店一审胜诉
当前只有一页 |
请在此输入您的问题,希望您早日解决问题.
查找工会法专长律师