最新上海工伤保险条例案例分析
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- · 用人单位违法转包、分包工伤保险责任的承担
- · 用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包或者发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人聘用的职工因工伤亡的,用工单位为承担工伤保险责任的单位
- · 工伤认定的申请期限不是除斥期间
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- · 上下班途中被火车撞伤是否属于工伤
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- · 上班途中遇对方全责交通事故 间接诱发的冠心病不应认定为工伤
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