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相关问题推荐: 用人单位想辞退孕妇
用人单位想辞退孕妇
我怀孕5个多月,昨天单位领导以考虑到我上下班途中怕出事,想辞退我,我该怎么办?我应该得到那些赔偿?
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用人单位现在说的意思是喊我回家休息,但是没得工资,保险他给我买起走,他不承认这是辞退,这种情况我应该怎么办?谢谢,还有一点就是我2011年9月1日签的合同,我的预产期是2012年9月10日,如果合同到期了用人单位可以解除合同不?
发布者:cxj16800 2012-04-25 状态:已过期 回复 (6)
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用人单位口头辞退员工
我在一家公司工作了四个月,公司未与我签订劳动合同,现在公司以经济裁员为由口头辞退了我。如果我申请劳动仲裁,但公司不承认辞退了我,说我是自己矿工离职怎么办?
发布者:丁仔 2011-12-27 状态:已过期 回复 (3)
在用人单位工作超过10年,被用人单位辞退
在用人单位工作15年(其中有4年没有签订合同,其余11年为1年1签),如果按60岁退休来计算,应该于2017年退休。现被用人单位告知明年不用继续上班,请问这种情况用人单位是否有资格不续签劳动协议?赔偿的话,我能得到怎样的赔偿 赔偿了以后,还能在公司领取退休工资么?
发布者:jewelsong 2011-12-29 状态:已过期 回复 (4)
关于用人单位辞退员工疑问
我在海泰创业园这边一个公司工作近1个月,合同签了,但是没给我本人,可是我有当时的录像视频,负责人直说我性格不适合干这个,也没有书面证据,只告诉我下个月15日领钱,他的这段话,我有录音,请问,我是否可以申请劳动仲裁获得法律保护
发布者:fit959595 2011-12-30 状态:已解决 回复 (5)
如果实习大学生被辞退了用人单位不给工资去要要不到工资怎么办?
我是一名实习大学生单位把我辞退了等了十多天去找用人单位要工资他不肯给说什么他可以耍耐不给我我该怎么办?我说要打打电话举报他说不怕让我尽管打我好无助啊
发布者:lg325lg0811 2011-12-31 状态:已过期 回复 (1)
用人单位辞退员工,员工应有补偿金吗
工作地点是大商场,是收银员,已签订劳动合同为3年,已工作3个月,工作期间,找钱给顾客,顾客忘记,没找钱就走了,员工下班时忘记将此事告知所在岗位的领导,没找给顾客的钱放在工作服的兜里换完衣服就下班回家了。后来顾客想起来没找他钱,回来找此收银员,用人单位打电话给这个下班回家的收银员问是否有此事,收银员承认有此事并将钱返还给该顾客。之后第二天此岗位的领导知道此事,叫来此收银员并用言语辞退。请问,此员工可以向用人单位要求给予补偿金吗?如果可以,用人单位...
发布者:290257445 2012-01-04 状态:已过期 回复 (1)
用人单位不上保险还被辞退了 怎么解决
我在公司上班四个月了 已经签了转正合同了 但是一直没有上保险 还被公司辞退了 这样我应该怎么办呢 是不是可以要求公司补偿我保险的费用啊
发布者:454451722 2012-02-14 状态:已解决 回复 (3)
用人单位突然辞退员工要得到哪些赔偿
我老公在一家算是私人开设的酒店当副总,在单位一直尽心尽力工作,近日,总经理突然新招来一组人,可能要换新人,有辞退我老公的想法,我们就想了解下如果让我老公走人,我们能否得到赔偿?我老公是2006年8月入职酒店的,
发布者:郭嘟嘟88 2012-03-14 状态:已过期 回复 (4)
抑郁症复发,用人单位可不可以辞退我
你好,我在06年的时候得过抑郁症,后来痊愈了。在10年进入现在的公司的时候,我没有跟公司提过此病史。最近因为连续的加班,我感觉有复发,对工作也造成了一点影响,领导很生气。请问公司可否因故辞退我?
发布者:liuheart 2012-03-21 状态:已过期 回复 (10)
劳务工试用期被用人单位辞退怎么办?
在昆山一家大厂上班,也就上了10天班,被用人单位辞退,理由就是试用期不合格,他们也拿不出什么证据证明我试用期不合格,我该怎么办?由于这个厂比较大,有很多劳务派遣单位入驻在厂里面,当时签合同才发现时劳务派遣合同,并且签的合同试用期为3个月。由于不是劳动合同,向这个情况该怎么办,有没有补偿?
发布者:87poi 2012-03-27 状态:已过期 回复 (1)
有关用人单位不上保险,被辞退之后的赔偿问题
我在一家私企工作了八个多月。面试时说试用期三个月,三个月过后可以上保险。但是一直没有上,也没有劳动合同。前两天临时被通知辞退。期间一直有法定假日加班的情况,单位也没有给法定的加班费,只是算作倒休,周末也不是双休,出想咨询一下专业人士,我这种情况可不可以获得一定的补偿,谢谢大家
发布者:宋鑫鑫 2012-04-07 状态:已解决 回复 (8)
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