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为签订劳动合同辞职需要提前一个月吗?
浙江-嘉兴 06-29 21:25 悬赏 0 发布者:lijiay…… 给我留言 回答:(6) 我在一家品牌专卖店 做个一个多月 现在不想做了 店长要求我提前提前一个月辞职不让我走 要我做完下个月才能让我走 不然就减工资, 现在没有签订劳动合同 也没有交 劳保
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间: 2012-06-29 22:11
不需要,可以申请仲裁解决
- [浙江-杭州]
- 吴健弘律师 VIP
- 电话:13588839313
- 443422积分
回复时间: 2012-06-30 06:25
申请仲裁,要求赔偿。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间: 2012-06-29 21:26
不用。三天即可。
我的补充: 2012-06-29 21:27
顺便仲裁,要求支付赔偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-06-29 23:57
还是提前三十天通知单位吧,从第二个月开始应支付你双倍工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-06-30 17:40
随时可以离开。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-07-01 12:08
可以随时走人
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