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关于劳动保障的问题

福建－厦门 07-03 14:10 悬赏 20 发布者:madouz…… 给我留言回答:(7)

我想询问下今年六月份的时候厦门万千百货对我们公司说因为七月一号开始厦门万千百货四楼要消防检查然后让所有商家的柜台撤柜.. 员工的工资由万千百货发放...但其实是给七匹狼的做特卖场.. 但是到了后面万千突然改口说这事情是由七匹狼给我们发工资说我们要归她们管理..万千百货不负责然后说期间不上班的或者中途如果有不想上班的工资还是一分钱没有...我以前每天上班7个小时底薪2500左右还是轻轻松松的工作而且每个月还有四天休息现在一天上全天班工资是150一天然后加20元的车费而且特别的累就跟搬运工一样我今天上班第二天七匹狼这边又改口说 20元的车费只有过了晚上9点以后才会给...没有到的话就不会给... 我就跟他講不想干了然后他这边说工资的话可能会没有我想知道万千百货这样做是不是买卖员工而且七匹狼跟万千百货这样的做法是否符合劳动法...厦门劳动局的电话老是打不通.. 请问我要找谁...

问题补充：

那我想知道我劳动仲裁的话是只给一天的工资吗？因为七匹狼特卖期间是20天也就是说万千百货说1~20号的工资万千百货不给发然后我们公司却回复说是万千发的万千又推到七匹狼这边我就想知道如果我這些天都没上班是不是一分钱工资也没有.. 公司对我们的回复是万千承若了我们这20天的工资由万千负责现在他又推来推去的..用人单位？是我跟谁签的劳动合同吗？劳动合同是跟我公司签的..然后上班是万千百货里面但是这期间万千百货对公司说消防问题但实际是做特卖然后说工资有商场万千百货支付然后把我们卖到七匹狼然后又不负责了..所以这用人单位很揪心啊..

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